Teamleiter HR Administration & Processes (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Teamleiter HR Administration & Processes (m/w/d) Teamleiter HR Administration & Processes (m/w/d)KopfbereichArbeitLeiter/in - PersonalTeamleiter HR Administration & Processes (m/w/d)Merkur.com AGVollzeitEspelkampab sofortGesternStellenbeschreibung
Das Shared Service Center der MERKUR.COM AG ist auf der Suche nach einem engagierten Teamleiter (m/w/d), für den Bereich Administration & Processes, der unser Unternehmen bei der Optimierung der administrativen Abläufe und Prozesse unterstützt. In dieser leitenden Position übernehmen Sie die fachliche Verantwortung für ein vierköpfiges Team, um sicherzustellen, dass unsere internen Abläufe effizient und reibungslos sichergestellt sind. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns als sicherem Arbeitgeber!

Ihre Aufgaben

Als Teamleiter Administration & Processes (m/w/d) übernehmen Sie die Leitung und Entwicklung des Admin Teams des Shared Service Centers der MERKUR.COM AG.
Die Identifizierung von Engpässen und Ineffizienzen in administrativen Abläufen und Prozessen des Unternehmens sowie die Entwicklung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Einhaltung von HR Richtlinien und -verfahren sowie Entwicklung neuer Richtlinien, um den sich ändernden Geschäftsanforderungen gerecht zu werden.
Zudem arbeiten Sie mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um die Kommunikation und Koordination der administrativen Prozesse zu gewährleisten.
Nicht zuletzt rundet die Einführung von Automatisierungslösungen und Technologien zur Steigerung der Effizienz und Genauigkeit der administrativen Aufgaben ihre vielfältige Tätigkeit ab.

Ihre Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Verwaltungsmanagement oder eine Ausbildung in einem verwandten Bereich mit vergleichbarer Fortbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration, Prozessoptimierung oder im Projektmanagement, idealerweise in einer leitenden Position.
Nachgewiesene Erfolge in der Optimierung von Geschäftsprozessen und der Implementierung von Effizienzmaßnahmen.
Starke Führungsqualitäten mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu entwickeln.
Hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln.

Das erwartet Sie bei uns

Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Weiterbildung & Karriere: Eigenes Schulungszentrum, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der gesamten Unternehmensgruppe
Team & Gemeinschaft: Mitarbeiterveranstaltungen, Abteilungsevents
Gesundheit & Sport: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport
Absicherung & Schutz: Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge
Exklusive Angebote: E-Bike-Leasing, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte, lokale Angebote je nach Standort
Arbeitsorte