Bereich: Fakultät II - Bildung, Architektur, Künste | Stellenumfang: Teilzeit | Beschäftigungsdauer: befristet | Ausschreibungs-ID: 6911
Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.
Wir suchen:
In der Fakultät II - Bildung, Architektur, Künste, Architektur/Baukonstruktion und Entwerfen, suchen wir eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in zum 01.04.26 zu folgenden Konditionen:
- Arbeitszeit: 37,5% (Nebentätigkeit)
- Entgeltgruppe 13 TV-L
- befristet für die Dauer von 2 Jahren und 3 Monaten (eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt)
Ihre Aufgaben
- Mitwirkung in Forschung und Lehre im Bachelor- und Masterstudiengang, Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Seminaren und Entwürfen, Betreuung und Erarbeitung der Grundlagen von Forschungsvorhaben
- Lehrverpflichtung: 1 Semesterwochenstunden
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Architekturstudium (Diplom/Master)
- Berufserfahrung als Architekt:in
- Verständnis von Architektur im ökologischen, sozio-kulturellen und wirtschaftlichen Kontext
- Engagement in der Wissensvermittlung, aktive Unterstützung einer forschenden Praxis
- Vertrauter Umgang mit den Formen der wissenschaftlichen Kommunikation und Vermittlung
- Deutsch und/oder Englisch in Wort und Schrift
- Fähigkeit zum eigenständigen, selbstverantwortlichen Arbeiten (Selbstmanagement)
- Kompetenz in sprachlicher und visueller Vermittlung (Deutsch/Englisch) von Lehrinhalten unter Anwendung von PowerPoint, Keynote, CAD, Grafik, Layout und Text
- Gute Englischkenntnisse
Wünschenswert sind ferner:
- Erfahrungen in der Lehre und Architekturvermittlung
- Forschungserfahrung und Kenntnisse der Methoden des wissenschaftlichen Arbeitens
- Besondere Fähigkeiten im Entwurf, Strategien zur Lösung von Entwurfsproblemen
- Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachgebieten, Instituten und Institutionen
Unser Angebot
- Förderung der eigenen wissenschaftlichen oder künstlerischen Qualifizierung nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz (z.B. Promotion)
- Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten
- Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
- Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11.03.2026.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.
Ihre Ansprechperson:
Hans Drexler
01778872591
hans.drexler@uni-siegen.de
Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Architekturstudium (Diplom/Master)
- Berufserfahrung als Architekt:in
- Verständnis von Architektur im ökologischen, sozio-kulturellen und wirtschaftlichen Kontext
- Engagement in der Wissensvermittlung, aktive Unterstützung einer forschenden Praxis
- Vertrauter Umgang mit den Formen der wissenschaftlichen Kommunikation und Vermittlung
- Deutsch und/oder Englisch in Wort und Schrift
- Fähigkeit zum eigenständigen, selbstverantwortlichen Arbeiten (Selbstmanagement)
- Kompetenz in sprachlicher und visueller Vermittlung (Deutsch/Englisch) von Lehrinhalten unter Anwendung von PowerPoint, Keynote, CAD, Grafik, Layout und Text
- Gute Englischkenntnisse
Wünschenswert sind ferner:
- Erfahrungen in der Lehre und Architekturvermittlung
- Forschungserfahrung und Kenntnisse der Methoden des wissenschaftlichen Arbeitens
- Besondere Fähigkeiten im Entwurf, Strategien zur Lösung von Entwurfsproblemen
- Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachgebieten, Instituten und Institutionen
Unser Angebot
- Förderung der eigenen wissenschaftlichen oder künstlerischen Qualifizierung nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz (z.B. Promotion)
- Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten
- Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
- Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot
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