Beim Kreis Soest ist im Dezernat 03, Abteilung Straßenwesen, im Sachgebiet Straßenbau und Straßenverwaltung die Stelle der
Sachgebietsleitung Straßenbau und Straßenverwaltung (m/w/d)
zu besetzen. Es handelt sich um eine anspruchsvolle Führungsaufgabe mit hoher Außenwirkung. Mobiles Arbeiten ist möglich.
Die Stelle ist analytisch nach Besoldungsgruppe A 13 gehobener Dienst und tariflich nach Entgeltgruppe 13 TVöD bewertet. Bewerben können sich Beamtinnen und Beamte des technischen Dienstes ab Besoldungsgruppe A 12 sowie Beschäftigte ab Entgeltgruppe 11 TVöD.
Die Abteilung Straßenwesen nimmt die Planung, den Bau und die Erneuerung von Kreisstraßen und Ingenieurbauwerken, die Bewirtschaftung des Kreisstraßennetzes und die Funktion des Kreises als Straßenverkehrsbehörde wahr.
Ihre Aufgaben
- Leitungsaufgaben mit Führungsverantwortung des Sachgebietes Straßenbau und Straßenverwaltung
- Planung und Bau von Kreisstraßen, Brücken und Radwegen
- Betrieb und Unterhaltung der Kreisstraßen, Brücken und Radwege
- Wahrnehmung der Pflichten im Rahmen der Verkehrssicherung der Kreisstraßen, Brücken und Radwege
- Abgeben von Stellungnahmen im Zuge von Baugenehmigungsverfahren der Unteren Bauaufsichtsbehörde, zu Bauleitplanungen der Städte und Gemeinden und bei Maßnahmen des Bundesimmissionsschutzgesetzes
- Mitglied in der Unfallkommission im Kreis Soest
- Erstellen von Stellungnahmen bei verkehrsrechtlichen Belangen
Voraussetzungen für eine Bewerbung sind:
- Ein abgeschlossenes Studium zum Bachelor of Science der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Abschluss als Diplom-Ingenieur (FH) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, beides mit der Vertiefung Verkehrswesen bzw. Befähigung für den gehobenen technischen Dienst in der entsprechenden Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Maßnahmen des Straßen- Tief- und Ingenieurbaus.
- Bereitschaft zur Durchführung von Tätigkeiten im Außendienst sowie der Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B.
Wünschenswert sind außerdem:
- Umfassende Fachkenntnisse der technischen Regelwerke und Bestimmungen des Straßen-, Tief- und Ingenieurbaus
- Umfassende Fachkenntnisse im Zusammenhang mit der Förderung von Maßnahmen des kommunalen Straßenbaus und der Nahmobilität durch Bundes- und Landesmittel
- Sicherheit im Umgang mit den gesetzlichen Vorschriften des Aufgabengebietes (Straßen- und Wegegesetz, Ortsdurchfahrtenrichtlinien, Förderrichtlinien, Baugesetzbuch, Straßenverkehrsordnung u. a.)
Das bringen Sie mit
- Erledigung Ihrer Tätigkeiten unter Berücksichtigung der finanziellen Auswirkungen von Entscheidungen und Handlungsweisen
- Sicheres, bürgerfreundliches Auftreten auch in schwierigen Situationen
- Fähigkeit zum konzeptionellen Denken
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit, sowie ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit
- Kommunikationsfähigkeit mit ausgeprägtem Durchsetzungsvermögen
- Konfliktfähigkeit
Es erwarten Sie ein engagiertes Team sowie abwechslungsreiche Tätigkeiten und regelmäßige Kontakte zu Bürgerinnen und Bürgern sowie verschiedenen Institutionen. Durch Ihre Tätigkeit leisten Sie einen hohen Beitrag zur Verkehrssicherheit der Infrastruktur im Kreis Soest.
Sie sind uns wichtig!
Freuen Sie sich nicht nur auf flexible Arbeitszeiten oder mobiles Arbeiten. In einem persönlichen Gespräch geben wir Ihnen gerne einen Einblick in Ihren zukünftigen Arbeitsalltag und die Benefits, die diesen verschönern können. Dabei können Sie uns gerne von Ihren persönlichen Bedürfnissen erzählen, damit wir mit unserem Angebot darauf eingehen können.
Sie möchten uns und Ihren zukünftigen Arbeitsplatz kennenlernen? Dann kommen Sie gerne unverbindlich vorbei.
Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Herr Schäckel (02921-30 2245) als Leiter der Abteilung Straßenwesen gerne zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung bis zum 11.03.2026, dazu ist eine kostenlose Registrierung bei „Interamt“ erforderlich. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen.
Der Kreis Soest fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Der Kreis Soest mit ca. 300.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in 14 Städten und Gemeinden liegt mitten in Westfalen. Er bietet als Hellwegregion gute Lebens- und Freizeitmöglichkeiten für jedes Alter. Es bestehen gute Verkehrsanbindungen zum Ruhrgebiet, dem Sauerland und dem Münsterland.
Die Kreisverwaltung Soest legt besonderen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie sowie Pflege und Beruf und ist als „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest“ zertifiziert. Mehr Informationen unter www.kreis-soest.de/vorteile.
Nähere Informationen zum Schutz Ihrer Daten finden Sie hier.
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