Pflegefachkraft (m/w/d) - Innere Medizin, Pneumologie und Thoraxchirurgie

Für das fachbereichsübergreifende Lungenzentrum, bestehend aus der Universitätsklinik für Innere Medizin, Pneumologie und Internistische Intensivmedizin und der Klinik für Thoraxchirurgie am Standort Gilead I suchen wir eine PFLEGEFACHKRAFT (m/w/d).

IHRE AUFGABEN

• Sie übernehmen die prozess- und zielorientierte pflegerische Versorgung der Patientinnen und Patienten mit dem gesamten Spektrum der Inneren Medizin und der Chirurgie.
• Sie arbeiten mit den anderen Berufsgruppen der Klinik interdisziplinär zusammen.
• Sie übernehmen Verantwortung für den Pflegeprozess sowie die Pflegedokumentation.
• Sie assistieren bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen.
• Sie führen die allgemeingültigen Operationsvorbereitungen durch und überwachen operierte Patientinnen und Patienten.
• Sie bereiten die Medikamenten- und Infusionstherapie vor und überwachen diese.

IHR PROFIL

• Sie sind eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d).
• Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungen bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen, idealerweise in der Pneumologie und/oder der Thoraxchirurgie.
• Sie möchten daran mitarbeiten, die besten Behandlungswege für Patientinnen und Patienten zu finden.
• Sie begegnen den Patientinnen und Patienten mit viel Einfühlungsvermögen und betreuen sie ganzheitlich.
• Sie sind ein Teamplayer mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein und schätzen die interprofessionelle Zusammenarbeit.
• Sie sind neugierig und wollen eine zukunftsorientierte Klinik mitgestalten.

IHRE VORTEILE

• Sie profitieren von einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz im Lungenzentrum am Evangelischen Klinikum Bethel (EvKB), einem Haus der Maximalversorgung mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen.
• Im Bereich des medizinischen und pflegerischen Personals liegt die Bezahlung nach Diakonietarif (AVR-DD) in der Spitzengruppe. Sie erwartet ein überdurchschnittliches Einstiegsgehalt von mindestens 3.761,31 Euro brutto - bezogen auf eine Vollzeitstelle - sowie branchenübliche Zuschläge und Zulagen.
• Als diakonisches Unternehmen ist es für uns ein Selbstverständnis, lebensphasenorientierte Pläne durch flexible und zuverlässige Arbeitszeitmodelle zu unterstützen.
• Wir bieten Ihnen 31 Tage Urlaub und viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Im Zuge einer qualifizierten Einarbeitung unterstützt das gesamte Team - natürlich wird jede neue Kollegin und jeder neue Kollege durch feste Ansprechpartnerinnen und -partner begleitet.
• Sie haben die Möglichkeit, an finanzierten klinikinternen und externen Fortbildungen während und außerhalb der Arbeitszeit teilzunehmen.

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