Mitarbeitender Vorarbeiter in der mechanischen Instandhaltung (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Mitarbeitender Vorarbeiter in der mechanischen Instandhaltung (m/w/d) Mitarbeitender Vorarbeiter in der mechanischen Instandhaltung (m/w/d)KopfbereichArbeitIndustriemechaniker/inMitarbeitender Vorarbeiter in der mechanischen Instandhaltung (m/w/d)Wepa Deutschland GmbH & Co. KGVollzeitSchicht/Nacht/­WochenendeArnsberg, Westfalenab sofortunbefristetGesternStellenbeschreibung

Sie möchten Ihre Arbeit neu gestalten und in einem dynamischen Umfeld arbeiten? In einem europaweit tätigen Familienunternehmen, das Ihnen interessante Aufgaben und Herausforderungen bietet? Sie teilen unsere Unternehmenswerte Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit?
Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Im Zuge einer Nachbesetzung bieten wir im Bereich Instandhaltung Erzeugung der WEPA Deutschland am Standort Müschede folgende Stelle an:

Mitarbeitender Vorarbeiter in der mechanischen Instandhaltung (m/w/d)

Ihr Verantwortungsbereich

Sicherstellung der Einhaltung von Vorgaben zur Arbeitssicherheit (gesetzliche Auflagen, WEPA und werksspezifische Ziele)
Behebung von Störungen an Produktionsanlagen und der Infrastruktur
Durchführung und Planung von Inspektions- und Wartungsmaßnahmen
Enge Zusammenarbeit mit Instandhaltung und Produktionspersonal
Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess
Erhaltung von Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Verantwortungsbereich
Weiterentwicklung der Bereichs- und bereichsübergreifenden Teamarbeit und Kommunikation
Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
Bei Bedarf Schichtvertretung

Ihr Profil

Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Flexibilität, Motivation
Arbeitsweise: Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, geprägt von hohem Engagement, zielorientierte Arbeitsweise
Erfahrungen und Know-How: Mehrjährige relevante Berufserfahrung, Kenntnisse von Instandhaltungstechniken, wie mech. Antriebstechnik, Fluidtechnik. etc., Kenntnisse in Verbindungstechnik und Zerspanungstechnik, PC Kenntnisse sowie Erfahrungen im Umgang mit MS Office Anwendungen
Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker mit Fachrichtung Betriebstechnik oder vergleichbar, Ausbilderschein
Sprachen: Englischkenntnisse wünschenswert

Ihre Benefits

Attraktive Vergütung: Sie werden nach Tarifvertrag entlohnt, der ein attraktives Grundgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld vorsieht.
Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto: Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie mit einem Lebensarbeitszeitkonto und ermöglichen damit verschiedene Modelle der individuellen Lebensplanung, z.B. einen vorgezogenen Renteneintritt oder ein Sabbatical.
WEPA Academy: Unsere WEPA Academy bietet ein ganzheitliches Trainingskonzept, um persönliche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen und zu ermöglichen. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter sind und bleiben der wichtigste Erfolgsfaktor für WEPA.
Nachhaltige Personalpolitik: Eine geringe Fluktuationsrate und eine lange Betriebszugehörigkeit zeichnet das Arbeiten bei WEPA aus.
Health & Wellbeing: Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten, Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios sowie das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB.
Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

ÜBER UNS

Die WEPA Gruppe ist ein zukunftsorientiertes europäisches Familienunternehmen, das auf die Herstellung und den Vertrieb nachhaltiger Hygienepapiere spezialisiert ist. WEPA bietet nachhaltige und innovative Hygienelösungen, die ein sicheres Hygienegefühl leisten und täglich zum Wohlbefinden von Millionen von Menschen beitragen. Mit über 4 000 Mitarbeitenden produziert die WEPA Gruppe an 14 Standorten in Europa Hygieneprodukte wie Toilettenpapier, Handtuchpapier, Taschentücher und Servietten.
Eine nachhaltige Personalpolitik spielt dabei seit mehr als 75 Jahren eine zentrale Rolle. Wir investieren konsequent in die Qualifizierung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, zeigen individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten auf und fördern diese. Denn wir sind überzeugt:

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind und bleiben unser wichtigster Erfolgsfaktor.

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