Leiter Marketing (m/w/d)
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Marketingstrategie
- Aufbau und Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Agenturen
- Fachliche und disziplinarische Führung und Förderung eines vierköpfigen Marketingteams
- Analyse von Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen zur Identifikation neuer Chancen, insbesondere digitale Marketingtrends im Bereich KI
- Verantwortung für die Planung, Durchführung und Optimierung von Kampagnen über alle relevanten Kanäle
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen Abteilungen (z.B. Vertrieb, Personal)
- Förderung einer effizienten teaminternen und übergreifenden Kommunikation und Zusammenarbeit
- Budgetverantwortung und Erfolgskontrolle der Marketingmaßnahmen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Marketing, Werbung, PR, Medien, Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Mehrjährige Berufs- und Führungspraxis in vergleichbarer Position idealerweise aus Technologieunternehmen
- Eigenständiges, kreatives Denken, gut organisiertes Handeln
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein Gespür für Trends und Innovationen
- Freundliches Auftreten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Hands-on-Mentalität
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Dienstwagen mit privater Nutzung kann zur Verfügung gestellt werden
- Home-Office möglich
- Bikeleasing (JobRad), Hansefit und Zuschuss zur Mittagsversorgung werden angeboten
- Technisch modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- Firmenevents und vieles mehr…
Erkennen Sie sich in dieser Stelle wieder oder möchten Sie nähere
Informationen? Rufen Sie uns gerne an oder schicken Ihre
Bewerbungsunterlagen!
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an die Personalberatung
Outline Personalmanagement GmbH, Herrn Mithöfer. Gerne auch per E-Mail an karriere@outline-gmbh.de.
Für telefonische Auskünfte steht Herr Mithöfer Ihnen gerne zur Verfügung, auch nach 17 Uhr und am Samstag bis 13 Uhr (Tel. 05451 54587-70).
Stellenbeschreibung
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