Housekeeping & Ambiente Manager (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte, strukturierte und kreative Führungspersönlichkeit für die Position Housekeeping & Ambiente Manager (m/w/d). In dieser Rolle übernehmen Sie die zentrale Verantwortung für die Qualität, Effizienz und Ästhetik unseres Hauses in enger Zusammenarbeit mit den Hausdamen, der Wäscherei, dem Dekoteam und der Haustechnik.

Aufgaben

• Entwicklung, Einführung und kontinuierliche Überwachung einheitlicher Reinigungs- und Qualitätsstandards in Zusammenarbeit mit den Hausdamen.
• Optimierung der Zusammenarbeit zwischen den Hausdamen (Hotel Deimann und Hotel Störmann), der Wäscherei, dem Dekoteam und der Haustechnik.
• Übernahme der operativen Aufgaben der Hausdamen bei kurzfristiger Abwesenheit (z. Kontrolle öffentlicher Bereiche und Etagen).
• Entwicklung saisonaler und themenbezogener Dekorationskonzepte (z. Weihnachten, Ostern, Jahreszeiten) und Überwachung und Pflege des dekorativen Erscheinungsbilds im gesamten Haus.
• Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen sowie Ressourcennutzung.
• Einführung eines Monitoringsystems zur Erfassung von Effizienzkennzahlen (Zeitaufwand, Kosten, Materialverbrauch).
• Aufbau und Einführung eines strukturierten Systems für die Warenwirtschaft von Wäsche und Dekorationsmaterialien inkl. Definition von Sollbeständen.
• Überwachung und Abstimmung der Dienst- und Urlaubspläne in Zusammenarbeit mit den Hausdamen.
• Planung, Durchführung und Begleitung interner Schulungen für Mitarbeitende zu Reinigungsstandards, Dekorationskonzepten und effizientem Materialeinsatz.
• Koordination notwendiger Reparaturen und Renovierungen in enger Abstimmung mit der Haustechnik, der Direktion, der Reservierung sowie externen Dienstleistern.
• Förderung eines motivierenden und positiven Arbeitsumfelds für alle unterstellten Bereiche.
• Vorleben einer teamorientierten, serviceorientierten und qualitätsbewussten Arbeitsweise.

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion im Housekeeping bzw. im Hotelbereich
• Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz
• Hohes Maß an Organisationstalent und Umsetzungsstärke
• Sicherer Umgang mit Zahlen, Planungen und Qualitätssicherungssystemen
• Kreativität und Gespür für Ästhetik und Ambiente
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
• Sicherer Umgang mit gängiger Office-Software (Excel, Outlook etc.)

Benefits

Work-Life-Balance

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Arbeitszeitkonto
• Digitale Dienstplanung und faire Schichtverteilung

Faire Bezahlung

• Überdurchschnittliches Gehalt + steuerfreie Zuschläge
• Kostenfreie Verpflegung - auch an freien Tagen
• Wohnmöglichkeit im Hotel während der Probezeit

Weiterentwicklung

• Interne & externe Schulungen
• Persönliche Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten

Teamkultur & Events

• Regelmäßige Teamevents (z. B. Sommerfest)
• Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien

Mitarbeiterrabatte

• Bis zu 30 % Rabatt in unseren Betrieben
• Vergünstigte Übernachtungen für Familie & Freunde
• Corporate Benefits & internationale Kooperationen

Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - direkt online, unkompliziert und gerne auch ohne großes Anschreiben.